Discriminación de IBAN: Bankera se une a la coalición "Accept My IBAN" para luchar contra la discriminación de IBAN
La Unión Europea es un mercado común de bienes y servicios, lo que también se aplica a los servicios financieros (incluidos los bancos). Los ciudadanos de los países de la UE pueden vivir y trabajar libremente en cualquier estado miembro de la UE. Sin embargo, no siempre todas las cuentas de pago abiertas con instituciones financieras europeas reciben el mismo trato. A veces, las empresas o los empleadores solicitan una cuenta bancaria del mismo país que ellos. Por ejemplo, un club deportivo en España podría aceptar solo números de cuentas bancarias españolas (IBAN). Según la legislación de la Unión Europea, esta práctica se conoce como discriminación de IBAN y es ilegal.
Para luchar contra la discriminación de IBAN en Europa, varias fintech europeas líderes, incluidas Wise (anteriormente conocida como TransferWise), Revolut, N26, bunq y Bankera, han unido sus fuerzas para promover la iniciativa "Accept My IBAN". Es una acción conjunta para concienciar a las instituciones europeas de que la discriminación de IBAN todavía existe en el continente y proporcionar una plataforma para que los clientes presenten quejas sobre casos de discriminación de IBAN.
¿Qué es exactamente la discriminación de IBAN?
Las dos primeras letras de un IBAN muestran el país donde se encuentra la institución financiera que emite la cuenta. Por ejemplo, su IBAN de Bankera es lituano y tiene este aspecto: LTXX XXXX XXXX XXXX (LT significa Lituania). Sin embargo, una empresa española podría insistir en que necesita tener una cuenta española con IBAN como ESXX XXXX XXXX XXXX (ES significa España). En el ejemplo, la práctica de no aceptar IBAN no locales (no españoles) se considera discriminación.
¿Es legal la discriminación de IBAN?
Según la legislación europea, a partir del 1 de febrero de 2016 (artículo 9 del Reglamento n.º 260/2012), la discriminación de IBAN es ilegal. Las empresas, incluidos los servicios de salud, los servicios públicos, los operadores de telecomunicaciones, por nombrar algunos, y los empleadores de toda la Unión Europea están obligados a aceptar los IBAN de otros países de la SEPA.
¿Qué hacer en caso de discriminación de IBAN?
Si experimenta discriminación por IBAN, primero, siempre puede informar a la empresa o al empleador que no acepta su IBAN que están obligados a hacerlo en virtud del artículo 9 del Reglamento SEPA.
En segundo lugar, puede presentar una queja ante la autoridad local responsable de la protección de los derechos del consumidor. Puede encontrar una lista de las autoridades competentes de toda Europa aquí.
Por último, puede presentar una queja en el sitio web "Accept My IBAN" haciendo clic aquí.
22 diciembre, 2021